После приветствия необходимо представиться. Существуют также определенные правила представления. Так, младших при--0 представлять старшим по возрасту, если же их не представляют, они должны представиться сами. То же самое правило действует, если знакомят людей, стоящих на разных ступенях социальной лестницы. Однако женщина никогда не должна представляться мужчине первой независимо от того, ее возраст и положение в обществе, хотя в современном деловом мире это правило соблюсти почти невозможно.

В том случае, если вам представляют человека, первым руку для знакомства должен протянуть тот, кому представили человека. Женщина должна протянуть руку мужчине, старший протягивает руку младшему, но это только в том случае, если они незнакомы, если же они уже встречались, то первым руку протягивает младший (или мужчина).

В том случае, если сидящего мужчину собираются представить, он должен встать. Женщин это правило касается только в случае представления старшей по возрасту дамы либо очень уважаемого мужчины (профессора). В том случае, если знакомство происходит в людном месте (в гостях, в театре), взять на себя обязанность познакомить присутствующих должен инициатор мероприятия или хозяин дома.

Если же один из приглашенных опоздал, то его представляет хозяин дома, а затем опоздавший сам знакомится с теми, кто находится рядом с ним. В том случае, если

вы пришли с женой, то обязанность представиться лежит на ней - сначала она здоровается с хозяйкой дома и хозяином, затем представляет своего мужа.

Если нужно представить своих родных, то их представляют так: Моя жена, Моя дочь. Если нужно познакомить родителей с кем-либо, то в таком случае друзей представляют родителям, а не родителей друзьям.

При представлении важно внятно произнести имя, фамилию человека, дабы затем не вышло недоразумений. Если происходит знакомство равных по возрасту, социальному положению людей, то можно назвать только свое имя.

Поклон - это еще один из видов приветствия, который пришел к нам, так же как и рукопожатие, из глубокой древности. В далекие времена, кланяясь, человек как бы признавал, что тот, перед кем он склонился, выше его во всех отношениях. Чем ниже был поклон, тем более уважаемым считался человек. Так, падение ниц - это проявление наивысшего уважения и почитания.

Поклоны в разных странах и в разные времена имели разную форму выражения. Во Франции это был реверанс, который выполняли и мужчины, и женщины. На Руси был распространен земной поклон, который представлял собой прижатие руки к сердцу, а затем прикосновение этой руки к земле. Стечением времени глубокие поклоны постепенно перестали применяться и стали представлять собой лишь небольшой наклон корпуса вперед.

На сегодняшний день поклон - это просто проявление уважения к другому человеку. Причем делают поклон в основном мужчины. Во время поклона обязательно нужно вынуть из карманов руки, изо рта - сигарету.

Короткий кивок головой - это одна из самых упрощенных форм поклона. При этом, слегка наклонив голову, ее нужно задержать на несколько секунд. А вот люди творческих профессий, находясь на сцене, вполне могут совершить глубокий поклон.

Снятие головного убора при встрече - еще один способ проявить уважение. В Средние века рыцари при встрече поднимали забрало шлема, показывая этим, что не имеют никаких враждебных намерений по отношению друг к другу. По этой причине снимать головной убор при встрече должны только мужчины. В настоящее время, если в обществе дам нет, мужчины снимать головной убор не обязаны.

При встрече на улице мужчина должен либо снять, либо приподнять шляпу. Сделать это нужно заранее, не доходя до приветствуемого несколько шагов. Однако если мужчина одет в вязаную шапку, то снимать ее не нужно.

В настоящее время не следует поднимать шляпу очень высоко, так как в современном мире это будет выглядеть нелепо. В то же время лишь слегка притронуться к головному убору, здороваясь с малознакомым человеком, недопустимо, это будет выглядеть очень некрасиво.

Важно уметь и правильно приподнять шляпу. Ее берут за тулью, снимают с головы и делают ею полукруг (небольшой), относя ее на высоту не ниже лица. При этом долго держать шляпу в руке не нужно, после приветствия ее сразу нужно надеть на голову.

Представиться – это не просто назвать свое имя. Это целый способ завязать новое знакомство с человеком, начать разговор и выйти на физический контакт. Представиться незнакомым людям не всегда так просто, как кажется, потому что все полностью зависит от того, как вас поймут окружающие. Представиться можно разными способами (в зависимости от аудитории, к которой вы обращаетесь). Например, это может быть представление перед выступлением с речью, перед незнакомыми людьми на каком-то событии, перед девушкой или парнем на вечеринке. Важно представиться подходящим к этой ситуации способом, чтобы понравиться и запомниться людям.

Шаги

Как представиться на общественном событии

    Установите зрительный контакт. Зрительный контакт означает, что ваше внимание направлено на собеседника. Взгляд в глаза – один из способов взаимодействия с человеком. Так вы демонстрируете ему свою заинтересованность. Установив зрительный контакт, вы становитесь более открытым для своего собеседника.

    • Если вы чувствуете себя очень неловко, смотря кому-то в глаза, попробуйте смотреть собеседнику между бровями – возможно, он не заметит разницы.
    • Если вы находитесь на заседании или совещании, периодически смотрите в глаза каждому из присутствующих.
  1. Помните про язык тела. Язык тела должен демонстрировать собеседнику, что вы уверены в себе и чувствуете себя в своей тарелке. Стойте ровно, приподнимите голову и выпрямите спину, старайтесь не ссутулиться. Старайтесь время от времени повторять движения вашего собеседника. Кроме того, старайтесь говорить в таком же тоне и стиле, как и ваш собеседник, чтобы установить невербальный контакт.

    Как представиться незнакомому человеку

    1. Скажите друг другу свои имена. Если приветствие должно быть формальным, можете сказать: «Здравствуйте, я [имя] [фамилия]». Если представление неофициальное, скажите просто: «Привет, я [имя]. Сразу после того, как вы сообщили свое имя, узнайте имя своего нового знакомого, скажите: «А как тебя зовут?». Говорите в приветливых тонах. Как только вы узнаете имя вашего нового знакомого, повторите его, сказав: «Очень приятно познакомиться, [его имя]» или «приятно встретиться с тобой, [ее имя]».

      • Важно повторить имя своего знакомого, чтобы лучше его запомнить, к тому же, это придаст вашему знакомству некую близость.
    2. Будьте готовы пожать друг другу руки или поприветствовать знакомого как-то по-другому. В большинстве культур заведено приветствовать человека, сопровождая приветствие физическим контактом. Во многих странах и культурах это обычное рукопожатие. Следите за тем, чтобы рука была в меру твердой, она не должна висеть, как тряпка, и не должна переломать кости вашему знакомому при рукопожатии.

      Задавайте вопросы. Очень важно проявлять интерес к жизни вашего собеседника. Спросите, откуда он или она, чем занимается, заведите разговор о каком-то совместном деле или интересе. Узнайте, что человеку нравится, какие у него увлечения и интересы. Покажите, что вы внимательно слушаете его и заинтересованы в разговоре.

      Умейте закончить разговор. Если вы встретились с кем-то впервые, разговор нужно закончить тем, что вам было приятно познакомиться и поговорить. Если беседа была формальной, следует закончить разговор фразой: «[имя] [отчество], я очень рад знакомству с Вами. Надеюсь, мы еще увидимся». Если разговор был неформальным, вы можете сказать: «Было здорово познакомиться с тобой, [имя]. Надеюсь, еще увидимся»

    Как представиться перед выступлением

      Поприветствуйте аудиторию и назовите свое имя. Если вы выступаете с речью, важно назвать свое имя и фамилию. Когда вы приветствуете всех и представляетесь, обязательно говорите четко и уверенно.

      • Скажите: «Добрый день, я [имя] [фамилия]». Или: «Как у вас дела сегодня? Меня зовут [имя] [фамилия]».
    1. Поделитесь чем-то о себе. После того как вы скажете свое имя и фамилию, расскажите, какую речь вы собираетесь произнести и почему, постарайтесь правильно себя преподнести. То, что вам нужно сказать аудитории, зависит от характера вашей речи и от события, по поводу которого вы выступаете. Если вы собираетесь читать лекцию о важности правильного питания, обязательно скажите, какое отношение вы к этому имеете. Например, скажите, кто вы – ученый, повар или эколог. Если вы рассказываете о воспитании и развитии ребенка, скажите, что вы детский психолог.

      • Вы можете предоставить аудитории любую полезную информацию о себе, которая имеет отношение к вашему выступлению. Вы можете кратко перечислить какие-то свои профессиональные заслуги. Например, можно сказать: «Меня зовут [имя] [фамилия], я профессор экологических наук. Я проводил исследование в тропических лесах Амазонки и после этого понял, насколько важно искать новые способы для защиты нашей планеты».
    2. Двигайтесь. Произнося речь, стойте прямо, с хорошей осанкой, но время от времени двигайтесь. Выпрямите спину, отведите плечи назад, не сутультесь, руки должны быть свободны, вы можете даже при необходимости жестикулировать. Если вам не обязательно стоять за трибуной, можете иногда медленно ходить из стороны в сторону, чтобы показать аудитории, насколько уверенно и комфортно вы себя чувствуете.

    Как представиться на деловой встрече

      Назовите ваше полное имя. Скажите его четко, чтобы собеседник точно понял и запомнил его. Можете сказать: «Привет, меня зовут [имя] [фамилия]». Или: «Привет, я [имя] [фамилия]». Скорее всего, ваше имя запомнят, если вы его четко произнесете.

    1. Одним предложением опишите то, чем вы занимаетесь. Если вы находитесь на деловой встрече, скорее всего, вы расскажете нескольким людям о том, чем вы занимаетесь. Итак, что вы сделаете, когда новый знакомый спросит вас: «Чем вы занимаетесь?» Вероятно, вы начнете 5-10 минут рассказывать о своей карьере. Есть ли у вас желание читать список своих достижений? Скорее всего, нет. Если у вас не планируется серьезный разговор, вы можете просто одним предложением описать суть своей профессиональной деятельности, донеся до собеседника следующую информацию:

      • Кто вы по профессии? Учитель, менеджер, медицинский работник?
      • С кем вы работаете? С детьми, международными организациями, малым бизнесом?
      • Что вы делаете? Вы помогаете детям получать и развивать новые умения, вы организуете разные международные встречи и переговоры, следите за бюджетом, помогаете организациям расширить рыночную базу в развивающихся странах?
      • Не отводите взгляд и не отвлекайтесь на посторонние предметы, иначе собеседник поймет, что вам скучно.
      • Не говорите с набитым ртом.
      • Сосредоточьтесь на позитивном настрое. При первом знакомстве совсем не время говорить что-то плохое о себе или о ком-то другом.
      • Чтобы разрядить обстановку, начните с комплимента или безобидной шутки.
      • Если у вас обычно потеют руки, протрите их салфеткой, перед тем как знакомиться с кем-то.

Если вы хотите познакомиться с другим человеком, постарайтесь соблюсти при этом несколько важных правил. В первую очередь при приветствии нужно представиться и, если необходимо, дать короткое пояснение, чтобы ваш собеседник понял, с кем имеет дело. Например, вы можете сообщить, кто рассказал вам о нем или объяснить, откуда вы его знаете.

Исключение составляют случаи, если речь идет о мимолетном знакомстве. Вовсе не обязательно представляться, чтобы узнать, как найти нужную улицу или который сейчас час

Следует строго соблюдать и другие правила этикета.

Если женщина знакомится с мужчиной, она должна дать ему возможность представиться первым. Младшие должны представляться старшим, подчиненные – вышестоящим. Кроме того, один человек всегда называет свое имя первым, если знакомится с парой или с группой лиц . При знакомстве следует подавать правую руку. Впрочем, женщина имеет право не подать руки мужчине, и в этом случае ее собеседник должен слегка поклониться в знак приветствия. Представившись и узнав имя собеседника, очень важно сказать одну из традиционных фраз: «Приятно познакомиться с вами», «Очень рад встрече» и пр. Подавая одну руку, не следует держать другую в кармане. Рукопожатие не должно быть ни вялым, ни чересчур сильным. Знакомясь, нужно держаться спокойно и уверенно, смотреть на человека с улыбкой. Отворачиваться от него, перебивать, отвлекаться на разговоры с другими людьми невежливо.

Как представлять других людей

Существуют особые правила этикета, касающиеся представления людей друг другу. Если вы хотите познакомить ваших друзей, коллег и пр., вам следует использовать одну из шаблонных фраз: «Разрешите познакомить вас», «Позвольте, я представлю вас друг другу», «Пожалуйста, познакомьтесь». Затем нужно произнести имена людей. При этом если знакомятся мужчина и женщина, первым представляют мужчину, а если речь идет о двух лицах одного пола – того, кто моложе.

Представляя родственника, коллегу или делового партнера, вы можете дать короткое пояснение, например: «Алена, моя падчерица» или «Андрей Петрович, начальник отдела кадров».

Если вам нужно представить одного человека группе, четко и достаточно громко произнесите его имя и фамилию, а затем назовите по именам каждого из группы по очереди.

Не все зацикливаются на данном вопросе, однако некоторые проблемы явно есть, да еще и с учетом того, что отдельные личности вообще неуверенно чувствуют себя в новом коллективе. Конечно же, нужно сразу избавиться от волнения и настроить себя на положительный лад, ну, а дальше следовать несложным советам, указанным ниже.

Как представить себя коллегам и работодателю правильно

Вообще, первый этап должен делать за вас человек, ответственный за коллектив. Безусловно, вас должны представить и все такое, однако если такого не намечается, тогда нужно взять инициативу в свои руки и при первой удобной возможности произнести мини речь, которая должны включать в себя ваши данные: фамилия и имя (иногда Ф.И.О. полностью, зависит от сферы деятельности), возраст, интересы, достижения.

Следующий шаг напрямую зависит от вашей деятельности и должности: руководство либо часть исполнительного персонала. Если вы находитесь на посту руководителя, то вам не составит труда ознакомиться с определенной информацией о коллективе посредством документации, а затем, к примеру, вечерний сбор краткая беседа с коллективом, где вы без особого и лишнего труда расскажете о себе и своих планах на будущее.

А вот если вы наравне с другими, тогда лучше всего начать с определенной персоны, которая ближе к вам по специальности и работает рядом. Войдите в его доверие, обменяйтесь положительными эмоциями, а уж он/она помогут вам войти в коммуникационную деятельность с остальными.

Нередко бывает и так, что кто-то из персонала сам будет предрасположен к вам, так что в такой ситуации вам особенно-то и напрягаться не придется.

Еще одно правило чтобы представить себя коллегам и работодателю – не «выделывайтесь». Есть такие люди, которые очень любят приукрасить и вознести свое «Я»! Поверьте, коллективу, это не нужно, они свое «Я» все равно будут больше ценить и почитать, так что не нужен здесь этот элемент.

Естественно, когда вам предоставит слово руководящий персонал, вы смело можете преподнести остальным короткую презентацию о себе и своих талантах и навыках.

Никогда не бойтесь вступать в коммуникацию с новыми коллегами по работе. Именно расположенность на общение – это залог успеха любого «новичка» в коллективе.

Как представить себя работодателю? – пожалуй, главный вопрос, который интересует каждого человека при подаче анкеты на новую вакансию. Не думайте, что работодатели – это звери там какие-то. Большинство, в данный момент, очень даже образованные и культурные люди, заинтересованные в грамотной кадровой политике, поэтому они не будут вас душить и ломать, чтобы вы провалились при первом же собеседовании.

Ниже хочу привести несколько советов, как представить себя работодателю:

Начинать следует с общих данных: фамилия, имя, отчество, год рождения, образование, ну, и все такое, что характеризует вашу персону со стороны личных официальных данных.

Если вы дошли до разговора с работодателем, тогда, скорее всего, через него уже прошло ваше резюме, а значит, он заинтересован в ваших конкретных навыках, поэтому рассчитывайте на вопросы с его стороны, которые будут акцентированы на заполненные пункты анкеты.

Обязательно делайте акцент на ваш опыт работы, на стаж в данной сфере деятельности, указывайте на заслуги и личный опыт.

Расширяйте своими словами ваш круг способностей, возможно, работодатель заинтересуется каким-нибудь аспектом и предложит вам что-то больше (и такое бывает!).

Ведите беседу официально, но непринужденно, не позволяйте себе нервничать, расслабьтесь, покажите, что вы – профессионал в данном деле, поэтому и бояться тут нечего.

Укажите причины, по которым вы выбрали именно данную работу, делайте акценты на плюсы данной компании.

Постарайтесь заранее немного изучить историю компании посредством того же интернета. Если вы блеснете такими знаниями, успех вам гарантирован.

Допускайте немного юмора, улыбайтесь, произведите впечатление человека не простого, умного и не воспринимающего все близко к сердцу. Помните, что улыбка – это залог уверенности в себе, как в настоящем профессионале.

Общайтесь свободно, чтобы работодатель видел ваши коммуникационные способности. Дайте понять, что вы легко адаптируетесь к любому коллективу, что вам не составит труда абсолютно ничего.

Не позволяйте себе очень долго думать над какими-либо вопросами – это может указать на вашу неуверенность.

Главное в данном деле – серьезный подход и никакой заведомо ложной информации о себе и работа будет у вас в руках. Надеемся, что эта статья поможет вам представить себя коллегам и работодателю.

Как же сложно иногда представляться, согласитесь? А ведь так складывается о вас первое впечталение. И нужно уметь его производить.


«Расскажите о себе, Иннокентий».

Испуганный он жмётся в углу и не знает, что же конкретно сказать: что он любит вышивать крестиком и готовить сырники или может быть всё же стоит упомянуть, как звучит ваша позиция? Сложно Иннокентию, да и нам тоже. Что делать?

Подсказка #1: Информация как вклад

Итак, сравним:
«Привет, меня зовут Иннокентий Ворчунов и я менеджер в компании Макдональдс».

Это очень хорошо, конечно, но ведь даже у Иннокентия есть визитка или модно говорить business card, где то же самое написано. После такого представления у вас не останется никакого впечталения о человеке, будет ощущение, что он перед вами не раскрылся. Это тоже самое как писать сухие письма и всё время напоминать об уважении (многоуважаемый, с моей стороны было бы неуважительно, с уважением и проч.).

Намного лучше будет звучать следующее:


«Привет, я Иннокентий. Уже 15 лет представляю компанию Макдональдс, у меня довольно большой опыт работы с самыми разными клиентами, я расту вместе с нашей компанией и знаю о сервисе всё и немного больше. Наверное». // Можно добавить, что вы рады познакомиться или теперь готовы начать свой доклад / рассказ и так далее.

Шутка будет очень кстати, как и немного слов о чём-то ещё вроде ваших эмоций, например.

Подсказка #2: Постарайтесь запомниться

Чаще всего после представления человек забывает ваши имя секунд через 10. Представляете, что произойдет с описанием вашей работы? Именно поэтому нужно вносить в рассказ детали и эмоции. А ещё лучше (и эффективнее) будет сразу обратить внимание аудитории на то, что вы действительно можете быть полезны.

Например, упомянул бы Иннокентий о том, что готов ответить на любые вопросы, которые связаны с работой в ресторанном бизнесе, возможно, дела бы пошли лучше.

Вы должны что-то дать, чтобы вас запомнили. Пусть это будет что-то простое, ненавязчивое.

// Если совсем туго с запоминанием и вы должны выступить в презентацией, то почему бы не предложить всем плитку шоколада или выдать по яблоку (импровизируем). Но это только в том случае, когда вы знаете, что вам придётся представляться и выступать на публике.

Подсказка #3: Культурный аспект

Вот здесь как раз снова вспомним про юмор. Когда люди сидят с серьёзными лицами во время презентации или просто на мероприятии, но при этом думают о том, что на вечер надо купить колбасу, то это… провал.

В нашей стране, конечно, не все будут рады новой шутке. Не переборщите с политическими аспектами (порадуйте человека шуткой про санкции только если он не в госструктурах работает).

Если вы говорите с иностранцем, то постарайтесь провести какие-либо культурные параллели, обсудить с ним аспекты, которые касаются жизни в другом государстве. Проявите заинтересованность. Если при итальянце вы пошутите про Сильвио Берлускони, то скорее всего он оценит.

И вообще, если вам часто приходится встречаться с иностранцами, то постарайтесь изучить традиции проведения бизнес-мероприятий. Просто чтобы не попасть впросак.


“Добрый день! Меня зовут Иннокентий.

И мои родители, конечно, мечтали, чтобы я стал актёром (вариант для России). Но фамилия моя не имеет ничего общего со Смоктуновским, как и мои артистические способности.

Я работаю в компании Макдональдс администратором уже 15 лет, за это время я узнал очень много о сервисе и аспектах ведения ресторанного бизнеса в России. Сеть фастфуда в нашей стране развивалась совершенно иначе и мне удалось приложить к этому руку. Если вам интересно, чуть позже могу рассказать.

// Очень рад видеть вас на этом мероприятии // Рад познакомиться.